La Caisse Alliance est une coopérative financière francophone. Elle emploie plus de 385 employés répartis dans 26 centres de services dans 24 communautés du Nord de l’Ontario. La Caisse détient un actif de plus de 2,5 G$ et offre des services financiers de qualité à environ 55 000 membres. Elle est fière d’apporter un soutien au développement économique de sa région et demeure un solide exemple de coopération.

Sommaire :

Relevant de la vice-présidence ressources humaines et communication, l’agent soutien marketing réalise diverses activités de nature opérationnelle en lien avec les activités associées aux services marketing de la Caisse Alliance.  Elle soutient le personnel de ce département par la réalisation de tâches opérationnelles et de soutien. L’agent soutien marketing réalise des activités de nature cléricale et de distribution pour l’ensemble du secteur.

Responsabilités spécifiques

• Recevoir et organiser les commandes (interne et externe au réseau);
• Distribuer les bons de commande pour les campagnes générales;
• Imprimer le matériel publicitaire et promotionnel produit à l’interne;
• Trier et emballer les commandes et faire la préparation des envois aux centres de services;
• Assurer l’impression et la distribution des lettres de la Caisse;
• Coordonner le maintien de l’équipement de production pour minimiser l’impact sur le fonctionnement du département et pour s’assurer que la production du matériel publicitaire soit de haute qualité;
• Organiser, commander et maintenir l’inventaire de papier;  
• Collaborer avec les imprimeries locales pour faciliter la finition effectuée à l’externe;
• Effectuer la recherche pour de nouvelles idées d’articles promotionnels;
• Coordonner les commandes d’articles promotionnels pour l’ensemble des centres de services;
• Organiser et maintenir la salle d’entrepôt d’articles promotionnels;
• Garder un inventaire à jour des articles promotionnels;
• Effectuer la recherche et la distribution des cadeaux pour le programme de récompense.

Exigences d'emploi :

Scolarité : Diplôme d'études secondaires

Expérience : 1 année d'expérience en imprimerie et/ou en administration de bureau serait un atout

Compétences principales :

• Démontrer une grande capacité à apprendre sur le terrain
• Être orienté vers la clientèle et les résultats
• Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie
• Savoir bien gérer son temps
• Bonne communication interpersonnelle
• Capacité à travailler en équipe
• Faire preuve d’autonomie et d’initiative
• Prendre des décisions de qualité
• Savoir définir les priorités
• Posséder un bon sens d’organisation
• Axé sur la résolution de problème et sur la recherche de solutions

Conditions de travail

Centre de services : Siège social à North Bay (1870 rue Bond)

Période de travail : Du lundi au vendredi

Statut d’employé : Contractuel, durée de 12 mois, 35h/semaine

Rémunération : Selon le niveau N3 (39 873 $ - 49 258 $) de l’échelle salariale en vigueur

Les personnes intéressées à poser leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitae,

au plus tard le 2 janvier 2026.

Nous offrons des chances égales à tous.

Des accommodements sont offerts sur demande pour les candidats qui participent à chaque étape
du processus d’embauche.

Les candidats sont sujets à l’approbation du cautionnement par l’assureur.

*N.B. Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.